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Où allez-vous ?

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Publié dans La Lettre du GCCG - Divers

La courtoisie nous fait souvent demander à nos interlocuteurs « comment allez-vous ? »…
Peut-être serait-il judicieux aussi de leur demander « Où allez-vous ? »

Le « comment » n’est-il pas subordonné à la destination ?

En ce début d’année, savoir vers quoi l’on se dirige est probablement essentiel et salutaire pour n’être pas, dans quelque 363 jours, ailleurs que là où intuitivement l’on souhaiterait se trouver.

« Que celui qui n’anticipe pas se prépare à gémir », disait Léonard de Vinci.

Anticiper en ce début d’année sur ce que devraient être nos priorités professionnelles passe peut-être par la fixation d’objectifs clairs.

Voici neuf thèmes à méditer.

  1. Prendre le temps :

    • De réfléchir. C’est l’activité professionnelle la plus souvent délaissée, car tout doit aller très vite. Anticiper n’est possible qu’en réfléchissant.

    • D’apprendre. Car celui qui n’apprend pas régresse. C’est juste une question de temps.

    • De se reposer. Car la fatigue est mauvaise conseillère. Même (surtout ?) les plus actifs ont besoin de régénérer leur énergie.

  2. Gérer les événements. Les événements sont neutres. L’opinion que l’on s’en fait les colore en positif ou négatif. Décider de l’opinion que l’on doit s’en faire, et chercher en quoi un événement même contrariant, pénible, hostile, peut-être positif.

  3. Être stratégique dans ses décisions. En présumer les impacts, pour autrui, pour soi. Une décision est toujours un choix, les choix ont toujours des conséquences. Mieux elles sont anticipées, plus on est à l’abri de mauvaises surprises.

  4. Être utile, performant et courageux. Le sentiment d’utilité est le premier facteur de motivation. Être performant est le premier facteur d’enthousiasme professionnel. Être courageux est la qualité sine qua non pour être utile et performant.

  5. Être lucide. Analyser les situations avec méthode. Les fantasmes sont trompeurs.

  6. Être cohérent. La cohérence naît de l’adéquation entre les idées, les valeurs et les comportements.

  7. Être exemplaire. Accepter l’adversité pour ce qu’elle est, une épreuve, et toujours traverser les épreuves avec dignité. L’exemplarité exclut la complaisance.

  8. Être exigeant. Avec soi-même, avec autrui, pour ne jamais laisser la médiocrité triompher. La médiocrité porte plusieurs masques qui la rendent séduisante. Le premier est la facilité présentée comme de la simplicité, le second est la fatalité, présentée comme adversité, le troisième est la moyenne érigée en benchmark. Plus on se rapproche de la moyenne, moins on est performant.

  9. Coopérer avec intelligence. Sauf à être un authentique génie, on ne fait rien de bien grand tout seul. Être un génie est épuisant, pour soi et son entourage. Au contraire, l’humilité devant les défis de la vie professionnelle permet de s’ouvrir à la coopération.

Savoir où l’on veut aller, choisir son itinéraire, accepter de devoir parfois l’aménager, prendre le chemin le plus en adéquation avec ses valeurs et ses moyens, augure d’un voyage passionnant…

En vous souhaitant un beau voyage en 2016.

GDC

Lettre du GCCG - Janvier 2016 : "Ou allez-vous ?"