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Chasseur de têtes : une profession non recommandée aux sceptiques. Pourquoi ?

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Publié dans Pensées du jour

Des chercheurs de l’Université de Toronto (Canada) ont présenté à des volontaires des vidéos de candidats à un poste professionnel.

50% des candidats mentaient sur leur CV, les autres disant la vérité.

Préalablement, un questionnaire d’évaluation de personnalité avait été proposé aux volontaires de façon à identifier ceux qui avaient tendance à faire a priori confiance et ceux qui étaient plutôt de tempérament sceptique.

Les personnes accordant a priori leur confiance ont paradoxalement mieux repéré les imposteurs que les sceptiques.

Dans les fonctions de recrutement : éviter les sceptiques ?

Source : Nancy L. Carter, J. Mark Weber, Higher Generalized Trust Predicts Lie Detection Ability, Social Psychological and Personality Science, 2013.