Groupe Gérard Carton
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Pratiques superstitieuses : tout dépend des objectifs. Pourquoi ?
Publié dans Pensées du jour
Dans la pratique d’une activité, on peut avoir des objectifs de performance ou des objectifs d’apprentissage. Pour un étudiant par exemple, obtenir un ...
Le respect des engagements : moteur de l’estime de soi ?
Publié dans Pensées du jour
Amazon Mechanical Turk est une plateforme internet permettant de faire appel, contre rémunération, à des prestataires indépendants en ligne sur des su ...
Brève 19
Publié dans Brèves - Réflexions et humanisme
Contextualisation négative. C’est un biais par lequel, bombardés d’informations négatives nous perdons en enthousiasme et en énergie.
Accents : qui se ressemble s’assemble
Publié dans Pensées du jour
Des chercheurs des universités de Bristol (Royaume-Uni) et Göttingen (Allemagne) ont proposé à des volontaires allemands, ne se connaissant pas, des j ...
Vivre à l’étranger : un levier de créativité ?
Publié dans Pensées du jour
Des psychologues de l’Insead ont réuni à Fontainebleau des groupes de travail constitués de volontaires originaires de différents pays et leur ont pro ...
Broyer du noir : une inégalité sociale ?
Publié dans Pensées du jour
Face à des situations incertaines, on a tendance à imaginer des scénarios – que se passera-t-il si… ? –, au risque de broyer du noir. Des chercheurs d ...
Dis-moi ce que tu penses des autres : je te dirai qui tu es. Pourquoi ?
Publié dans Pensées du jour
Des chercheurs de l’université de Wake Forest (Caroline du Sud) ont demandé à des étudiants volontaires de faire part de leur appréciation sur des per ...
Métaphores guerrières en entreprise : attention aux effets collatéraux. Pourquoi ?
Publié dans Pensées du jour
Des chercheurs de l’université Brigham Young (Utah) ont fait lire à des volontaires le message adressé par le président-directeur général d’une entrep ...
Brève 18
Publié dans Brèves - Communication
L’esprit de contradiction est assez développé et courant dans les pays de culture latine.
La sieste : une façon de tourner la page ?
Publié dans Pensées du jour
Une équipe de chercheurs de l'université de Berkeley (Californie) a fait réagir deux groupes de volontaires à des images agressives, d'une part en fin ...
Stéréotypes : influencent-ils nos comportements ?
Publié dans Pensées du jour
Un stéréotype est une croyance partagée relative au comportement supposé d’un groupe social. Des chercheurs de l’université de Colombie Britannique (C ...
Jalousie : peut-elle rendre heureux ?
Publié dans Pensées du jour
Des chercheurs de l’université de Tilbourg (Pays-Bas) ont demandé à des volontaires de penser chacun à une personne dont ils se sont montrés jaloux da ...
On voit ce qu’on a intérêt à voir. Pourquoi ?
Publié dans Pensées du jour
Des chercheurs de l’université Cornell ont proposé à deux groupes de volontaires un jeu sur écran dans lequel apparaissait une figure qui pouvait être ...
Pour améliorer le travail d’une équipe : rassurer son chef ?
Publié dans Pensées du jour
Des psychologues de l’université Northwestern (Illinois) ont réuni des volontaires en groupes de travail. A chaque groupe a été affecté un leader. En ...
Brève 17
Publié dans Brèves - Leadership
KALEOHANO, en Hawaïen traditionnel signifie « La voix de l’autorité et du respect ».
